“Pour des structures qui prennent soin”
Épionis est un cabinet de conseil spécialisé dans le secteur de la santé, basé à Montpellier.
Notre nom vient de la figure mythologique d’Épione, celle qui soulage les maux.
Nous accompagnons les projets visant à renforcer l’offre de soins de proximité (création de maisons de santé pluriprofessionnelles, centres de santé, CPTS…) et la coordination entre professionnels de santé.
Nous aidons également les structures sanitaires et médico-sociales à mettre en place leur projet de développement et à gagner en performance et en sérénité.
Avec qui nous travaillons
Épionis accompagne de nombreux acteurs du champ de la santé avec pour objectifs de renforcer l’accès aux soins, d’améliorer les conditions d’exercice pour les professionnels de santé, de créer des synergies entre les acteurs d’un territoire dans une logique de coordination des parcours de santé.
Communes
Professionnels de santé
Structures de premier recours
Établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux
Ce que nous faisons
Premier recours et exercice coordonné
- Nous accompagnons les projets de création de maisons de santé ou centres de santé.
- Nous aidons à créer et animer des communautés professionnelles territoriales de santé.
- Nous apportons notre soutien à des structures d’exercice coordonné déjà en activité, qui rencontrent des difficultés (financières, au sein de l’équipe…), qui souhaitent bénéficier des nouvelles formes de rémunérations ou qui veulent améliorer leur organisation interne.
Établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux
- Nous intervenons auprès des établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux en soutien à leur projet de développement et de transformation.
- Nous les accompagnons pour améliorer et consolider leur organisation et leur fonctionnement internes.
- Nous formons et appuyons les équipes dans le déploiement des démarches qualité et de prévention des risques.
- Nous soutenons les managers qui souhaitent redonner du sens au travail, renforcer la cohésion de groupe et améliorer les conditions de travail de leurs équipes (et les leurs !).